A VIKI Védelmi Innovációs Kutatóintézet Nonprofit Zrt. Bérszámfejtési és HR kontrolling szakértő munkakörbe munkatársat keres.
A MUNKAKÖR JELLEGE: határozatlan idejű, teljes munkaidőben
A Védelmi Innovációs Kutatóintézet a Honvédelmi Minisztérium tulajdonosi joggyakorlása alatt álló, 100% állami tulajdonú gazdasági társaság. A Társaság célja a védelmi fejlesztésekkel és a védelmi iparral kapcsolatos kettős hasznosítású termékek Honvédelmi Minisztérium érdekeinek megfelelő fejlesztése, menedzselése és koordinációja annak érdekében, hogy a Magyar Honvédség állománya a lehető legnagyobb mértékben hazai fejlesztésű és gyártású eszközökkel kerüljön felszerelésre.
FELADATOK:
Jelenleg olyan tapasztalt HR szakembert keresünk, aki a HR vezető közvetlen munkatársaként önállóan és nagyfokú felelősséggel látja el a bérszámfejtési, HR adminisztrációs és HR kontrolling feladatokat, miközben aktívan közreműködik a HR folyamatok fejlesztésében, a vezetői döntések előkészítésében és a szervezeti célok megvalósításának támogatásában.
- Teljes körű bérszámfejtési feladatok önálló ellátása.
- A létszám és személyi jellegű ráfordításokra és egyéb a humánterv részét képező adatokra vonatkozóan üzleti és éves operatív terv kialakítása a többi tervezési egységgel.
- Folyamatos HR kontrolling adatszolgáltatást nyújt a gazdasági terület részére és részt vesz a kötelező adatszolgáltatásokban.
- Szakterületére vonatkozóan rendszeres havi, negyedéves, éves beszámolók, gyorsjelentések összeállítása, elemzések készítése.
- A Támogatói Okirat szerinti szakmai feladatok végrehajtására vonatkozó teljes humán erőforráshoz kapcsolható dokumentáció előkészítése a Támogató felé történő pénzügyi elszámolásra, az ehhez szükséges szakmai egyeztetések, ellenőrzések lefolytatása.
- A havi HR zárás előkészítése és lebonyolítása.
- HR riportok, kimutatások és vezetői döntéstámogató anyagok készítése.
- Létszám-, bér- és személyi jellegű ráfordítások nyomon követése, terv-tény elemzések készítése.
- A kapcsolódó belső szabályzatok, nyilvántartások és adatszolgáltatások naprakész vezetése.
- Együttműködés a pénzügyi, kontrolling és szakmai területekkel, valamint a HR vezető képviselete egyes operatív egyeztetéseken.
- HR fejlesztési kezdeményezések támogatása, különösen az egyéni fejlődés, a talent acquisition és az általános szervezetfejlesztési feladatok terén.
- Előnyt jelent kutatás-fejlesztési programokhoz kapcsolódó bér- és HR feladatok kezelése.
- A HR vezető napi munkájának támogatása, szakmai háttéranyagok, elemzések és javaslatok készítése.
ELVÁRÁSOK:
- Felsőfokú végzettség gazdasági, pénzügyi, számviteli vagy humánerőforrás területen.
- Bér- és társadalombiztosítási ügyintézői végzettség.
- Legalább 4 év releváns szakmai tapasztalat bérszámfejtés, munkaügy, HR adminisztráció vagy HR kontrolling területén.
- Önálló, magabiztos munkavégzés bérszámfejtési és havi zárási feladatokban.
- Tapasztalat bérköltségek költséghelyekre és projektekre történő allokálásában.
- Gyakorlat HR folyamatok kialakításában, szabályozásában és fejlesztésében.
- Demonstrált tapasztalat állami forrásból megvalósuló feladatok HR és bérszámfejtési és bértervezési támogatásában.
- Magas szintű Excel-ismeret, analitikus és rendszerszintű gondolkodás.
- Pontos, precíz, megbízható munkavégzés, erős felelősségtudat.
- Jó kommunikációs és együttműködési készség.
ELŐNY:
- Tapasztalat kutatás-fejlesztési programokhoz kapcsolódó bérszámfejtési és HR feladatok ellátásában.
- HR kontrolling, kompenzációs vagy teljesítménymenedzsment területen szerzett gyakorlat.
- Vállalatirányítási vagy HR informatikai rendszerek ismerete.
- Adatvizualizációs vagy riporting eszközök használatában szerzett tapasztalat.
- Szervezetfejlesztési, talent acquisition vagy munkatársi fejlődést támogató HR feladatokban szerzett tapasztalat.
MIT KÍNÁLUNK MINDEZÉRT CSERÉBE?
- Szakmailag kiemelten izgalmas és nagy önállóságot biztosító pozíció.
- Lehetőség arra, hogy a HR és bérszámfejtési folyamatok fejlesztésében érdemi szerepet vállaljon.
- Stabil, ugyanakkor innováció-orientált szervezeti környezet.
- Változatos, stratégiai jelentőségű projektek támogatása.
- Versenyképes juttatási csomag.
- Fejlődési lehetőség egy különleges, közérdekű és jövőorientált szakterületen.
ÁLLÁS, MUNKA TERÜLETE(I):
- HR munkaügy, HR kontrolling
MUNKAVÉGZÉS HELYE:
- Budapest, XII. kerület
JELENTKEZÉS: https://www.profession.hu/allas/2965274
